「聞き役」になれていますか? Are You Listening?
今回の記事は「「聞き役」になれていますか?」という内容です。さていったいどのような内容なのでしょうか。
今回のポッドキャストです。お聴き下さい。
本日のSentence
However, many people focus more on talking than listening.
しかし、多くの人は聞くことよりも話すことに重点を置いています。
ボキャブラリー
Valued | adj | 高く評価される;重要または有益とみなされる |
---|---|---|
Conversation | noun | ニュースや意見を交換する、2人またはそれ以上の人々の間のトーク |
Super Communicator | noun | 効果的に話すことと、注意深く聞くことの両方に長けている人 |
Present well | other | 情報やアイデアを明確かつ効果的で魅力的な方法で伝える |
Involved | adj | 活動に参加している、何かの一部となっている |
日本語訳
仕事において、良好なコミュニケーションは非常に重要です。自分の仕事や会社の目標を理解するのに役立ちます。良好なコミュニケーションとは、上司や同僚と明確に話すだけでなく、彼らの意見や理論を考慮し、彼らの話を注意深く聞くことです。ここに「会話」という言葉の意味があるのです。
しかし、多くの人は聞くことよりも話すことに重点を置いています。リーダーは成長のために何がベストかを語り、従業員も自分の考えを共有する。しかし、聞くことも同じくらい重要です。ある調査によると、多くのビジネスコースでは上手なプレゼン方法を教える一方で、聞き方を教えるものはほとんどないという。しかし、聞き上手になることは仕事で成功するための重要なスキルです。そうすることで、あなたはより良いコミュニケーターになれるのです。
聞くことは、すべての人にとって職場をより良いものにします。リーダーが傾聴することで、従業員はより評価され、巻き込まれていると感じるのです。これがチームを強くします。有名なテレビ司会者、ラリー・キングはかつて、自分は話すことではなく、聞くことによって多くを学んだと語りました。
つまり、傾聴とは単に言葉を聞くことではなく、相手の考えを理解し、評価することなのです。傾聴は、あなたを効果的な話し方・聞き方ができる人、つまり「スーパーコミュニケーター」に変えてくれます。これは、あなたのキャリアを成功に導き、職場をより良い場所にする強力なスキルです。
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